Провокация РОСТА, тренинг и консалтинг

Rambler's Top100

Методы развития организаций

Уникальный учебный курс «Методы развития организаций» предназначен для руководителей всех уровней управления. В ходе обучения слушатели знакомятся с методами современного менеджмента, обеспечивающими повышение управляемости, создание конкурентных преимуществ и достижение успеха компании. Обучение проходит в форме интерактивных лекций и практических занятий, на которых руководители решают реальные проблемы развития на примере своей компании.


Цели обучения:

  1. Повышение управленческой квалификации руководителей.
  2. Формирование управленческой команды.
  3. «Размораживание» компании, подготовка «почвы» для организационных изменений.
Объем учебного курса: 72 часа
Продолжительность обучения: 1-2 месяца
Режим занятий: 4-8 академических часов в день
Итоговые документы: сертификат

Тематический план

N п/п

Тема

Количество часов

1

Основы теории организации

8

2

Основы маркетинга

4

3

Стратегическое управление компанией

12

4

«Продуктный» метод определения служебных
функций

8

5

Мотивирующая оценка персонала

4

6

Структура организации

4

7

Мотивация, стимулирование и оплата труда

8

8

Методы принятия управленческих решений

8

9

Развитие организационной культуры

8

10

Управление изменениями в организации

4

11

Итоговое тестирование

4

 

Всего:

72 часа

 
 
 

вверх

© 2004 "Провокация РОСТА" тренинг & консалтинг™
196084 г. Санкт-Петербург, Московский пр., д.98, офис 18
Ст.м. "Фрунзенская" Тел: (812)388 69 94, 388 6972

организационное развитие, стратегический консалтинг, стратегическое планирование

 

 
Статьи на сайте